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군산교육청, ‘갑질 근절’ 공직문화 조성 나서

교육장 청렴특강‧직원 간 소통 프로그램‧공모전 운영

황진 기자(1004gunsan@naver.com)0000-00-00 00:00:00 링크 인쇄 공유
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군산교육지원청(교육장 이성기)이 직원 간 상호존중과 소통 활성화를 통한 건강하고 청렴한 조직문화 조성에 박차를 가했다.

 

군산교육청은 1일 청렴 실천에 대한 직원들의 관심과 참여를 높이기 위해 교육장 청렴특강과 직원 소통 프로그램을 운영하고 자체 청렴 콘텐츠 공모전 우수작 시상식을 개최했다.

 

먼저 교육장 청렴특강을 통해 갑질없는 청렴한 공직문화 조성과 일상속 청렴 실천의 중요성을 공유했다.

 

이어 ‘굿모닝, 오늘도 소통’ 프로그램으로 아침 인사와 긍정 메시지 공유를 통해 직원들이 서로 인사를 나누고 격려하는 시간을 마련해 활기찬 조직 분위기 조성을 유도했다.

 

이와 함께 ‘소통박스’를 운영해 직원들의 건의사항, 업무 개선 의견, 칭찬·응원 메시지 등을 자유롭게 접수하고 구성원의 다양한 의견을 조직문화 개선에 반영할 수 있는 소통 창구를 마련했다.

 

또한, ‘정말 소통’ 프로그램을 통해 부서장과 팀원이 함께하는 자유로운 대화 시간을 마련, 업무에 대한 이해도를 높이고 서로의 의견을 공유하며 신뢰와 협력의 조직문화를 만들어가는 계기를 마련했다.

 

자체 청렴 콘텐츠 공모전 시상에서는 쇼트폼, 4행시, 포스터·사진 등 다양한 분야에서 선정된 우수 작품을 시상하며 직원들이 직접 제작한 청렴 콘텐츠를 함께 공유하고 청렴 실천 의지를 다지는 시간을 가졌다.

 

이성기 교육장은 “청렴한 조직문화는 구성원 간 신뢰와 소통에서 시작된다”며“ 이번 청렴특강과 소통 프로그램을 통해 직원들이 서로를 이해하고 배려하는 계기가 되길 바라며 일상속 작은 실천으로 청렴한 군산교육을 함께 만들어 가자”고 말했다.

 

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